兼职

[血色蓝精灵]

大家好！
最近有时间，寻求干粉类的网络技术兼职，微信号：qiannian11

 

[dggktechman]

现在的技术不好找呢，都被大公司笼络走了，未来的趋势是拿着钱也招不到技术。

 

[血色蓝精灵]

现在的技术不好找呢，都被大公司笼络走了，未来的趋势是拿着钱也招不到技术。

哟吼，你也在啊，。
不过总有一些不想进大公司的技术，，，
比如，，，我

 

[dggktechman]

哟吼，你也在啊，。
不过总有一些不想进大公司的技术，，，
比如，，，我

我经常都在呢，时不时的要刷下存在感的吗。

 

[耀阳]

给兄弟顶一下

 

[pinkyyoung]

准备具体位置定在哪

 

[好雨知时节]

顶上，不会开车的技术，不是好技术。

 

[Clowny]

顶顶

 

[173359592]

顶一下

 

[马明辉]

顶一下

 

[新唐人]

干混砂浆这个行业，年轻人不愿干，增量进不来，存量的老技术人员越来越少， 不管大公司还是小公司都缺少技术员，而且工资还给不上去，钱少了招不来人，钱多了给不起

 

[火影冰封]

还能兼职啊？你想在哪里兼职？具体区域？

 

[mapang]

还能兼职啊？你想在哪里兼职？具体报酬？

 

[asdfwolf]

顶一下

 

[kingmmo]

👏

 

[感恩遇见]

怎么说呢，说点自己的体会吧，做技术真真的不容易，一心为公司好，但是绝大多数小公司老板都是吃了亏之后才想起来技术，吃亏之前你说的都是错的。真正重视技术的老板能有多少呢？曾经经历过这么一家公司，在建厂期间我就去了，招聘的时候说的天花乱坠，但是等厂建好了，试验室根本没有，老板就觉得，配比在你脑子里，写出来就行，试验检测其他都不重要。一个真正的好技术一年能为公司节省多少钱，只有技术自己知道，更不要再说规避风险上了。这些隐形的东西，大多数老板看不到，你说他也认为你在吹牛皮，想做加钱哥。

 

[mapang]

这就是老板与技术员的区别。。。。

 

[pinkyyoung]

现在的技术不好找呢，都被大公司笼络走了，未来的趋势是拿着钱也招不到技术。

哈哈 未来啥时候到