邪恶海盗 技术总监 武林新丁 新人进步徽章 后起之秀 武林高手 注册 2021-12-15 帖子 1,767 反馈 585 积分 4,802 2023-09-26 #2 通常专家出场费最低2000/天,差旅费另计...
星 星星之火123 见习生 注册 2022-03-22 帖子 9 反馈 0 积分 54 2023-09-26 #3 邪恶海盗 发表： 通常专家出场费最低2000/天,差旅费另计... 点击展开... 谢谢 我是小白 对生产技术方便一窍不通
星 星星之火123 见习生 注册 2022-03-22 帖子 9 反馈 0 积分 54 2023-09-26 #4 星星之火123 发表： 谢谢 我是小白 对生产技术方便一窍不通 点击展开... 有介绍的的吗
Clowny 高级配方师 武林新丁 新人进步徽章 后起之秀 武林高手 注册 2020-12-08 帖子 566 反馈 259 积分 1,546 QQ 632307098 微信 18700189370 2023-10-08 #5 可以论坛找个大厂总工给你兼职看看
gn62 配方师 2 2 原创先锋徽章 注册 2019-07-27 帖子 405 反馈 112 积分 1,973 QQ 395614624 2023-10-08 #6 星星之火123 发表： 本人在上海地区 可以面谈 点击展开... 这样找技术支持不太靠谱，如果是初创企业，建议在当地同等岗位综合待遇的基础上上浮20%-50%招聘有一定技术经验积累的技术负责人，这个初期的待遇水平会让你有比较多的人才选择空间，招聘时还需要尽可能明确或可量化的岗位职责要求，老板如果对技术一窍不通时需考虑主次或互为备份技术岗位人员招聘。
星星之火123 发表： 本人在上海地区 可以面谈 点击展开... 这样找技术支持不太靠谱，如果是初创企业，建议在当地同等岗位综合待遇的基础上上浮20%-50%招聘有一定技术经验积累的技术负责人，这个初期的待遇水平会让你有比较多的人才选择空间，招聘时还需要尽可能明确或可量化的岗位职责要求，老板如果对技术一窍不通时需考虑主次或互为备份技术岗位人员招聘。
